プロセルマインドフルネス研修営業組織に特化したマインドフルネスプログラム

一般的なセールス研修との違い

メンタルコントロール術やストレスマネジメント等の内面的な成長を促進し、営業パーソンとしてのパフォーマンス向上を目指します。

一般的な営業研修は、主に商品やサービスの知識や販売技術の向上を目指します。営業手法やトークスキル等を学び、効果的な営業活動を行うための基礎を築くことが重視されます。

一方、マインドフルネスをベースとした営業研修は、内面的な成長による意識の変容、非認知能力の開発に重点を置いています。従来の営業手法だけでなく、メンタルコントロール術やストレスマネジメント、感情マネジメントやセルフアウェアネス（自己認識）、EQ（感情知性）なども取り入れられます。

参加者は自分自身と向き合い、自己対話を通じて内面的な成長を促され、自己理解が深まることでセルフマネジメント能力の向上が期待されます。要するに一般的な営業研修は、外部的なスキルの向上に重点が置かれる一方で、マインドフルネスをベースにした営業研修は、内面的成長を促進し、営業パーソンの潜在能力UPと総合的なパフォーマンス向上を目指しています。

一般的なマインドフルネス研修との違い

非認知能力を向上させることで、共感能力や他者との関係構築能力の向上を目指します。

一般的なマインドフルネス研修は、参加者にマインドフルネスの基本的な概念や実践方法を教えることを目的としています。参加者は、自分の思考や感情に注意を払い、現在の状況に集中することを学びます。この研修では、ストレス管理や集中力向上などの一般的なメリットが期待されます。

一方、営業パーソンに向けたEQ・非認知能力開発に特化したマインドフルネス研修は、参加者が感情の認識と管理、自己認識の向上、自他との関係構築など、より高度なスキルと能力を開発することを目指しています。この研修では、参加者は自己理解や共感力の向上に焦点を当てることで、より深い人間関係や個人成長を促進します。

要するに、一般的なマインドフルネス研修は基礎的なマインドフルネス技術の普及に重点を置きますが、EQ・非認知能力開発に特化したマインドフルネス研修は、より高度で応用範囲が広いスキルの習得を目指しています。

元トップセールスの経験を持ったコーチが研修を担当

プログラムを担当するコーチは元トップセールスを経験したメンバーで構成。豊富な経験や実績をもとに、高い品質でプログラムをご提供します。

延べ1000人以上のセールスパーソンとの関わりをもとに開発したプログラム

営業代行会社である強みを活かし、多くのセールスパーソンとの関わりやマネジメント経験から、セールスパーソンが持つ課題や成長するためのポイントを押さえ、プログラムを通してセールスパーソンの能力向上を支援します。